也许,您是公司新晋管理者,也许,您已从事管理工作多年,成为了企业管理的中流砥柱,也许,您已经是企业的决策者、高层管理者。身处于管理不同阶段的您,在经营管理中,存在着不同的困惑与压力。
	初入管理岗位的您,曾是公司的优秀员工、业绩明星,由于缺乏系统的管理知识,虽已身处管理岗,但还是习惯性做着基层员工的工作,管理工作让您觉得压力山大、无所适从。
	有时您甚至有些懊悔,为什么要成为一位企业管理者……
	 
	作为中层管理者的您,大多数问题已能完美解决,但是还有很多问题在不断地困扰着您:
	* 下属主动性不足,责任心不够,管不得,说不了,留不住;
	* 工作思路时常和上司有分歧,上司对绩效结果提出了难以达成的目标,但又不知道如何有效跟上司沟通;
	* 跨部门都各自为政,遇到工作问题,大家站在自己立场,各说各话,难沟通,难协调;
	* 工作中没有落地实用的工具和方法论,带团队感觉无从下手。
	 
	这些问题让您不得不花大量时间处理异常,要不停地救火。
	我们知道您已经尽心尽力,甚至竭尽全力了,但还是难以得到认同,效果不佳,工作结果上司还不满意,内心相当无奈!
	 
	而身为企业高层管理者和决策者的您,面临着更加棘手的问题:
	管团队您井井有条,得心应手,但在很多关乎企业运营的问题上却处处碰壁;
	原本要的是“企业运营成本降低,运营效率提高”,但有时却是做无用功,甚至适得其反;
	上过很多管理课程但收效甚微,有时会感觉“求问无门”,内心十分痛苦!
	 
	  国际职业经理人,致力于用最科学、系统、有效的方式帮助您,解决管理过程中出现的诸多问题,让处在不同阶段的管理者,能得到最恰当的指引。
	 
	 
	
		国际职业经理人职业能力认证(线下教育)
	
		     由亚太经理人职业能力评价中心和加拿大职业经理人协会主导,由深圳市职业经理人发展研究会专业开发,基于剑桥职业经理人胜任力模型,全国首创阶梯型课程体系,针对您所处不同管理阶段所遇到的问题研发课程,帮您找到最适合您的课程内容,解决当下遇到的痛点问题;
	- 
		10-15年实战管理经验专家线上授课助您同时提升管理知识水平和综合管理能力;
 
	- 
		课上启动学分奖励机制,班主任全程带班,班委会自我管理,帮助您激发学习主动性,快速成长;
 
	- 
		线上、线下双线学习模式,帮助您合理利用碎片化时间并快速融入这个职业经理人的“交流大平台,专业小圈子”;
 
	- 
		过程中表现优异的学员更可申请全额奖学金,参加“全国职业经理人年度盛典”享受只属于您的荣耀舞台!
 
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		毕业即发放【专属结业证书】,达到资格者更可考取【国际职业经理人认证证书】为您的职业道路增光添彩!
 
	- 
		更有一群与您虽在不同行业但志同道合且同样优秀的“同学们”陪您一起学习,与您共同成长。
 
	 
	【课程模块】
	
		
			| 
				 
					国际职业经理人(初级)线下教育职业能力认证 课程模块 
			 | 
		
		
			| 
				 
					课程模块 
			 | 
			
				 
					对应导读教材学习内容 
			 | 
			
				 
					学习方式 
			 | 
			
				 
					建议学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					课前预习: 
				
					初级职业经理人管理认知和知识导入 
			 | 
			
				 
					管理定义、自我管理、团队管理、组织管理、领导力发挥、终身学习、情绪和压力、人脉管理 
			 | 
			
				 
					线上平台 
			 | 
			
				 
					10学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程1:开学典礼 
			 | 
			
				 
					班级团建/班委会组建 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					4学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程2:管理者职业规划 
			 | 
			
				 
					模块一:认知你的管理旅程 
				
					模块二:人脉管理 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程3:管理职业化 
			 | 
			
				 
					模块三:自我管理 
				
					模块九:团队管理 
				
					模块十:管理下属绩效 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					12学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程4:管理心理学 
			 | 
			
				 
					模块七:情绪和压力应对 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程5:向上管理 
			 | 
			
				 
					模块八:向上管理 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程6:情商和人际关系管理 
			 | 
			
				 
					模块六:有效沟通 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					自修课程1:时间管理 
			 | 
			
				 
					模块四:时间管理 
			 | 
			
				 
					教材自修 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					自修课程2:目标管理 
			 | 
			
				 
					模块五:目标管理 
			 | 
			
				 
					教材自修 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					管理行动计划- 
				
					绘制个人的管理旅程 
			 | 
			
				 
					/ 
			 | 
			
				 
					结业作业 
			 | 
			
				 
					4学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					学时总计:78学时 
			 | 
			
				 
					线下必修课程学时总计48学时,线上平台和教材自修课程学时总计26学时(含结业作业4学时) 
			 | 
		
		
			| 
				 
					国际职业经理人(中级)线下教育职业能力认证 课程模块 
			 | 
		
		
			| 
				 
					课程模块 
			 | 
			
				 
					对应导读教材学习内容 
			 | 
			
				 
					学习方式 
			 | 
			
				 
					建议学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					课前预习: 
				
					中级职业经理人管理认知和知识导入 
			 | 
			
				 
					职业经理人定义、认知近代管理学、管理本质、企业本质、领导本质、建立组织信任 
			 | 
			
				 
					线上平台 
			 | 
			
				 
					16学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程1:开学典礼 
			 | 
			
				 
					班委会组建/班级破冰/班级团建 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程2:管理者角色认知与重构 
			 | 
			
				 
					模块一:认知职业经理人 
				
					模块三:认知管理-什么是管理 
				
					模块五:认知领导-什么是领导 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程3:团队建设与管理 
			 | 
			
				 
					模块四:认知企业-什么是企业 
				
					模块七:成为高效管理者 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					12学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程4:目标与计划管理 
			 | 
			
				 
					模块九:目标与计划管理 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					12学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程5: 问题分析与解决 
			 | 
			
				 
					模块八:有效决策 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程6:沟通与协作 
			 | 
			
				 
					模块六:建立组织信任 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程7:员工辅导与激励 
			 | 
			
				 
					模块十:员工激励 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程8:管理工具应用 
			 | 
			
				 
					常用管理工具 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					16学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					自修课程1:由上司转变为教练 
			 | 
			
				 
					模块十一:由上司转变为教练 
			 | 
			
				 
					教材自修 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					自修课程2:管理者责任与担当 
			 | 
			
				 
					写给未来的管理者/当一名管理者意味着什么/我们的事业是什么/商业道德 
			 | 
			
				 
					线上平台 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					管理行动计划- 
				
					如何从救火队长转变为管理教练 
			 | 
			
				 
					/ 
			 | 
			
				 
					结业作业 
			 | 
			
				 
					4学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					学时总计:116学时 
			 | 
			
				 
					线下必修课程学时总计80学时,教材自修课程学时总计36学时(含结业作业4学时) 
			 | 
		
		
			| 
				 
					国际职业经理人(高级)线下教育职业能力认证 课程模块 
			 | 
		
		
			| 
				 
					课程模块 
			 | 
			
				 
					对应导读教材学习内容 
			 | 
			
				 
					学习方式 
			 | 
			
				 
					学习时长 
			 | 
		
		
			| 
				 
					课前预习: 
				
					高级职业经理人管理认知和知识导入 
			 | 
			
				 
					职业经理人职业能力定义、近代经营管理思想、企业经营本质、经济学、价值链与流程体系 
			 | 
			
				 
					线上平台 
			 | 
			
				 
					20学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程1:开学典礼 
			 | 
			
				 
					班级破冰/班委会组建/班级团建 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程2:公司治理 
			 | 
			
				 
					模块四:公司治理 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程3:战略管理与执行 
			 | 
			
				 
					模块五:组织战略 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					16学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程4:战略人力资源管理 
			 | 
			
				 
					模块七:人力资源管理 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					16学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程5:营销管理 
			 | 
			
				 
					模块八:营销管理创新 
			 | 
			
				 
					线上平台 
			 | 
			
				 
					16学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程6:财务分析与管理 
			 | 
			
				 
					模块九:财务分析与管理 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					16学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程7:企业运营绩效管理 
			 | 
			
				 
					模块十:绩效管理 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程8:领导力 
			 | 
			
				 
					模块十四:领导力 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					必修课程9:企业风险管理 
			 | 
			
				 
					/ 
			 | 
			
				 
					线下课堂 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					自修课程1:组织行为 
			 | 
			
				 
					模块六:组织行为 
			 | 
			
				 
					教材自修 
			 | 
			
				 
					16学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					自修课程2:金融与投资 
			 | 
			
				 
					模块十一:金融与投资 
			 | 
			
				 
					教材自修 
			 | 
			
				 
					8学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					自修课程3: CEO继任计划 
			 | 
			
				 
					模块十五:CEO人才市场与CEO继任计划 
			 | 
			
				 
					线上平台 
			 | 
			
				 
					4学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					管理行动计划- 
				
					企业运营沙盘模拟 
			 | 
			
				 
					/ 
			 | 
			
				 
					结业作业 
			 | 
			
				 
					12学时 
			 | 
		
		
			| 
				 
					学时总计:164学时 
			 | 
			
				 
					线下必修课程学时总计104学时,教材自修课程学时总计60学时(含结业作业12学时) 
			 | 
		
	
	 
	【证书颁发】国际职业经理人(初级/中级/高级)职业能力认证证书
	【证书颁发机构】加拿大职业经理人协会&亚太经理人职业能力评价中心
	 
	【报读条件】
	1. 职业经理人(初级)报读条件(凡符合下列条件之一者均可申请报读):
	1) 无学历限制,工作5年或以上;
	2) 大专学历,并连续从事管理及相关工作2年或以上;
	3) 本科学历,并连续从事管理及相关工作1年或以上;
	4) 硕士研究生及以上学历,无管理及相关工作经验要求;
	2. 职业经理人(中级)报读条件(凡符合下列条件之一者均可申请报读):
	1) 取得初级职业经理人证书,并从事管理工作1年或以上;
	2) 大专学历,并连续从事管理及相关工作3年或以上;
	3) 本科学历,并连续从事管理及相关工作2年或以上;
	4) 硕士研究生及以上学历,并连续从事管理及相关工作1年或以上;
	3. 职业经理人(高级)报读条件(凡符合下列条件之一者均可申请报读):
	1) 取得中级职业经理人证书,并从事管理工作1年或以上;
	2) 大专学历,并连续从事管理及相关工作5年或以上;
	3) 本科学历,并连续从事管理及相关工作4年或以上;
	4) 硕士研究生及以上学历,并连续从事管理及相关工作3年或以上;
	 
	【报考条件】
	线下教育报考条件
	1. 国际职业经理人(初级)报考条件(条件凡符合下列条件之一者均可申请报考):
	1) 参加初级职业经理人培训,获得培训合格证书;
	2) 大专学历,全日制工商管理专业毕业,并连续从事管理及相关工作5年以上;
	3) 本科学历,全日制工商管理专业毕业,并连续从事管理及相关工作3年以上;
	4) 硕士研究生及以上学历,全日制工商管理专业毕业或学信网可查询在职工商管理硕士毕业,并连续从事管理及相关工作1年以上;
	2. 国际职业经理人(中级)报考条件(条件凡符合下列条件之一者均可申请报考):
	1) 参加中级职业经理人培训,获得培训合格证书;
	2) 参加初级职业经理人考试,获得初级职业经理人证书3年或以上;
	3) 大专学历,全日制工商管理专业毕业,并连续从事管理及相关工作8年以上;
	4) 本科学历,全日制工商管理专业毕业,并连续从事管理及相关工作5年以上;
	5) 硕士研究生及以上学历,全日制工商管理专业毕业或学信网可查询在职工商管理硕士毕业,并连续从事管理及相关工作3年以上;
	3. 国际职业经理人(高级)报考条件(条件凡符合下列条件之一者均可申请报考):
	1) 参加高级职业经理人培训,获得培训合格证书;
	2) 参加中级职业经理人考试,获得中级职业经理人证书3年或以上;
	3) 大专学历,全日制工商管理专业毕业,并连续从事管理及相关工作10年以上;
	4) 本科学历,全日制工商管理专业毕业,并连续从事管理及相关工作8年以上;
	5) 硕士研究生及以上学历,全日制工商管理专业毕业或学信网可查询在职工商管理硕士毕业,并连续从事管理及相关工作5年以上;
	 
	【培训相关费用】
	 
	
		
			| 
				 
					课程模式 
			 | 
			
				 
					课程级别 
			 | 
			
				 
					培训费/人 
			 | 
			
				 
					资料费/人 
			 | 
			
				 
					合计/人 
			 | 
		
		
			| 
				 
					线下教育 
			 | 
			
				 
					初级 
			 | 
			
				 
					4800元 
			 | 
			
				 
					200元 
			 | 
			
				 
					5000元 
			 | 
		
		
			| 
				 
					中级 
			 | 
			
				 
					10500元 
			 | 
			
				 
					300元 
			 | 
			
				 
					10800元 
			 | 
		
		
			| 
				 
					高级 
			 | 
			
				 
					17300元 
			 | 
			
				 
					500元 
			 | 
			
				 
					17800元 
			 | 
		
	
	 
	【高级招生对象及人数】
	1、  招生对象:企业总监及总监级别以上职位
	2、  优先入学说明:研究会人才培养战略合作企业和年度定向服务企业,可优先安排入学
	3、  入学名额:本班45个名额,深圳市纳税企业原则上每家企业限报3人
	 
	【高级学费说明】
	1、  培训费17300元/人,教材费500元/人,共计17800元/人。
	 
	【高级奖学金设置和申请】:
	参训同学综合表现优秀,达到结业标准,可按学院流程指引申请学院颁发的优秀毕业生奖学金,奖学金根据毕业成绩等级开放申请,A等级可申请奖学金2000元/人(学员占比30%),B 等级可申请奖学金1000元/人(学员占比50%),C等级不予申请奖学金。
	1、A等级奖学金申请要求:
	1)课程出勤率达到90%以上
	2)作业评价A级及以上
	3)工商管理知识水平考试90分及以上
	 
	2、B等级奖学金申请要求:
	1)课程出勤率达到70%以上
	2)作业评价B级及以上
	3)工商管理知识水平考试80分及以上
	  
	【免费复训说明】报名学员可享受两年免费复训,2年内完成全部课程的学分,可协助提供国际职业经理人职业能力认证考试报考服务。
	 
	【联系方式】
	朱老师  13823395416(微信)
	吴老师  13823395347(微信)